contentSlug

type

ContentSlug_ContentQuery

slug

ContentPageContentQuery

content

trendingContent

query ContentSlug_ContentQuery(
  $contentSlug: String!
  $type: [ContentType!]
) {
  ...ContentPageContentQuery_13QmVO
}

fragment CompanyDetails_Content on Content {
  __isContent: __typename
  companies {
    name
    description
    pageUrl
    id
  }
}

fragment ContentBasicInfo on Content {
  __isContent: __typename
  id
  type
  title
  lang
  companies {
    viewerIsFollowing
    id
    name
    pageUrl
  }
  tags {
    viewerIsFollowing
    id
    name
    pageUrl
  }
  ...PublishingDetails
  ...Reactions
}

fragment ContentMetadata on Content {
  __isContent: __typename
  type
  title
  lang
  pageUrl
  alternatePageUrls: translations {
    __typename
    pageUrl
    lang
  }
  imgUrl
  description
  ... on Video {
    liveTime
    videoUrl
  }
  ... on Webcast {
    liveTime
    videoUrl
  }
}

fragment ContentPageContentQuery_13QmVO on Query {
  content(slug: $contentSlug, type: $type) {
    __typename
    id
    type
    title
    isPremium
    lang
    htmlBody
    summary
    companies {
      forum {
        latestPosts {
          ...ForumPosts
        }
      }
      name
      id
      viewerIsFollowing
      pageUrl
      defaultInstrument {
        isin
        id
        marketOpen
        marketClose
        marketplace {
          region
        }
        returns {
          total
        }
      }
    }
    tags {
      viewerIsFollowing
      id
      name
      pageUrl
    }
    createdAt
    ... on Video {
      liveTime
    }
    ... on Webcast {
      liveTime
    }
    slug
    ... on CompanyReport {
      reportUrl
    }
    ... on ThirdPartyCompanyReport {
      reportUrl
    }
    ... on StockExchangeRelease {
      reportUrl
    }
    ...ContentBasicInfo
    ...ContentMetadata
    ...PriceAndRecommendation_Content
    ...CompanyDetails_Content
    ...ReportLink_Content
    ...KeyFigures_Content
  }
  ...TrendingContent_1jQ2Cn
}

fragment ForumPosts on ForumPost {
  text
  likesCount
  url
  author
  postedAt
  authorImgUrl
}

fragment KeyFigures_Content on Content {
  __isContent: __typename
  companies {
    defaultInstrument {
      estimateData {
        modelType
        reportingCurrency
      }
      snapshot {
        transaction {
          date
          actualized {
            year
            quarter
            revenue
            revenueGrowth
            ebitAdjusted
            ebitReported
            ebitda
            enterpriseValue
            epsAdjusted
            dividend
            dividendYield
            sharePrice
            nav
            navPerShare
            opexOfNav
            quarterlySharePrice
          }
          estimates {
            year
            quarter
            revenue
            revenueGrowth
            ebitAdjusted
            ebitReported
            ebitda
            enterpriseValue
            epsAdjusted
            dividend
            dividendYield
            sharePrice
            nav
            navPerShare
            opexOfNav
            quarterlySharePrice
          }
        }
      }
      id
    }
    id
  }
}

fragment PriceAndRecommendation_Content on Content {
  __isContent: __typename
  createdAt
  companies {
    name
    pageUrl
    defaultInstrument {
      priceData {
        tradeCurrency
      }
      snapshot {
        priceData {
          date
          lastPrice
          tradeCurrency
        }
        transaction {
          date
          recommendation
          targetPrice
        }
        prevTransaction {
          recommendation
        }
      }
      id
    }
    id
  }
}

fragment PublishingDetails on Content {
  __isContent: __typename
  createdAt
  publishers {
    name
    imgUrl
  }
  authors {
    __typename
    id
    name
    slug
    imgUrl
    jobTitle
  }
  ... on Video {
    liveTime
  }
  ... on Webcast {
    liveTime
  }
}

fragment Reactions on Content {
  __isContent: __typename
  id
  reactionGroups {
    reactionType
    reactionsCount
    viewerReacted
  }
}

fragment ReportLink_Content on Content {
  __isContent: __typename
  type
  isPremium
  ... on CompanyReport {
    reportUrl
  }
  ... on ThirdPartyCompanyReport {
    reportUrl
  }
  ... on StockExchangeRelease {
    reportUrl
  }
}

fragment TrendingContent_1jQ2Cn on Query {
  trendingContent(type: ARTICLE) {
    __typename
    id
    title
    lang
    pageUrl
    createdAt
    type
    imgUrl
    companies {
      squareLogoUrl
      name
      id
    }
    authors {
      __typename
      imgUrl
      id
    }
    publishers {
      imgUrl
    }
  }
}


digital-workforce-services-plcs-transfer-of-own-shares-to-share-based-incentive-plans-reward-recipients

__typename

title

isPremium

lang

htmlBody

summary

companies

createdAt

publishers

authors

reactionGroups

pageUrl

translations

imgUrl

description

Digital Workforce on suomalainen älykkään automaation ja ohjelmistorobotiikan palveluyhtiö, joka suunnittelee, implementoi ja ylläpitää manuaalisia tietotyöprosesseja suorittavia ohjelmistorobotteja eli digityöntekijöitä asiakkailleen. Yhtiön asiakkaat koostuvat pääasiallisesti suurista globaaleista organisaatioista niin yksityisellä kuin julkisella sektorilla. 

Hyvä, että DWF herättelee ja valistaa markkinaa. Digital Workforce Services Oyj järjestää sijoittajapäivän 19.3.2026 klo 14-16                   Tärkeimmät talousuutiset | Kauppalehti – 5 Mar 26              Digital Workforce Services Oyj järjestää sijoittajapäivän 19.3.2026 klo 14-16    Tärkeimmät ajankohtaiset talousuutiset, pörssikurssit ja kattavat sijoittajapalvelut löydät Kauppalehdestä.

Rapsakkaa vauhtia näyttäisi kasvavan Digital Workforcen NHS trustien asiakasmäärä. Vuoden 2025 tulosjulkaisussa 18.2.2026 mainittiin yli 60 NHS asiakkaasta, 27.2.2026 Linkkarijulkaisussa puhuttiin 65+ asiakkaasta ja nyt 4.3.2026 Digital Workforceen kuuluvan e18 Innovationin sivulla puhutaan jo 70+ NHS asiakkuudesta. NHS trusteja on reilut 200 kpl, joten eiköhän noita vielä tule lisääkin.

Pystyyköhän näistä viimeaikaisista kaupoista päättelemään onko nämä agenttipohjaiset toteutukset tehty UiPathin alustalla vai jollain muulla?

Vakuutusalalle referenssi.            sttinfo.fi              Suuri vakuutusyhtiö ottaa käyttöön Digital Workforcen toimittaman...    Lehdistötiedote — 24.2.2026 klo 08:00 Digital Workforce ilmoitti tänään tekoälyagentin onnistuneesta tuotantokäyttöönotosta yhdessä johtavan eurooppalaisen vahinkovakuutusyhtiön kanssa. Tekoälyagentti automatisoi keskeisiä vaiheita henkilövahinkojen...

Veli, olin juuri tulossa ihmettelemään, että eikä tämä ole hurjan hyvä sijoituskohde, mutta en ihmettele enää niin paljoa, kiitos viestisi. Tässä on sisäpiirin liikkeet, otin tähän vain normiostot ja -myynnit  Tuosta voi katsoa ja pohtia:   Premiumistien ominaisuutta käytin, jotta sain nämä tiedot:                  Inderes              Pohjoismaiden sisäpiirin kaupat | Reaaliaikaiset johdon kaupat - Inderes    Seuraa sisäpiirin kauppoja ja johdon kaupankäyntiä Pohjoismaiden markkinoilla. Reaaliaikaiset päivitykset osakkeiden ostoista, myynneistä ja sisäpiirikaupankäynnistä yhtiöiden johtajien, hallituksen jäsenten ja avainhenkilöiden toimesta...

Olen DWF:tä puolivaloilla seurannut tovin, niin paljon herättää kysymyksiä tämä toiminta ja mihin sillä pyritään. -Tovi sitten laitettiin kovat tavoitteet lähivuosille, joita nyt hieman sanamuodollisesti jo maltillistettiin  -Osinkoa maksetaan suhteellisen isosti ja yksi syy siihen houkutella uusia omistajia  -Aktivoinnit lisääntyneet mikä saa näyttämään ohjeistettavan käyttökatteen ehkä paremmalta mitä onkaan  -Johto ei itse kuitenkaan osta osaketta vaikka kasvulatua pitäisi olla ja tavoitteisiin nähden arvostus on halpa Jotenkin syntyy mielikuva, että osakkeen kurssia koitetaan erinäisillä konsteilla tukea. Toiminta on jotenkin epämääräistä eikä lopputuloskaan ole haluttu. DWF vaikuttaa tuottoisalta sijoituskohteelta, mutta mitään konkreettista näyttöä ei oikeastaan ole että suunta olisi oikea. Aamuinen kumppanuuskin on vain kumppanuus ilman mitään minimisitoutumistasoa. Oma luotto johtoon on kyllä hauras.

Uutta strategista kumppanuutta vakuutusalalle:                   Inderes              Sisäpiiritieto: Digital Workforce ja Davies ovat solmineet strategisen...    20.2.2026 09:45:01 EET | Digital Workforce Services Oyj | SisäpiiritietoDigital Workforce Services Oyj | Sisäpiiritieto | 20.2.2026 klo 9.45 Sisäpiiritieto: Digital Workforce ja Davies ovat ...

Digital Workforce

13.3.2026 16:00:01 EET | Digital Workforce Services Oyj | Other information disclosed according to the rules of the ExchangeDigital Workforce Services Plc. | Other information disclosed according...

13.3.2026 16:00:01 EET | Digital Workforce Services Oyj | Other information disclosed according to the rules of the ExchangeDigital Workforce Services Plc. | Other information disclosed according to the rules of the Exchange | March 13, 2026 at 16:00 EETDigital Workforce Services Plc’s transfer of own shares to share-based incentive plan’s reward recipients&nbsp;Digital Workforce Services Plc has today, based on the resolution of its Board of Directors, transferred without consideration 28 608 own shares held by the company to participants of the Performance-based Matching Share Plan’s performance period 2023—2025, for payment of rewards in accordance with the plan terms.Performance-based matching share plan’s performance period 2023-2025 was first announced in a company announcement of February 1, 2023.The transfer of own shares as a directed share issue without consideration is based on the authorisation granted by the Annual General Meeting of shareholders held on 10 April 2025. There is an especially weighty financial reason, from the company’s perspective and considering the interests of all its shareholders, to deviate from the shareholders’ pre-emptive subscription rights in the directed share issue without consideration. This is based on the target of the Performance-based Matching Share Plan, meant to engage the key persons in long-term activities, increasing the shareholder value.After the transfer of shares, Digital Workforce Services Plc holds 243 139 own shares.&nbsp;Contact information:Digital Workforce Services PlcJussi Vasama, CEOTel. +358 50 380 9893&nbsp;Laura Viita, CFOTel. +358 50&nbsp;487 1044<a href="https://digitalworkforce.com/investors/investor-relations/">Investor relations | Digital Workforce</a>&nbsp;Certified advisor Aktia Alexander Corporate Finance OyTel. +358 50 520 4098<h4>About Digital Workforce Services Oyj</h4>About Digital Workforce Services PlcDigital Workforce Services Plc (Nasdaq First North: DWF) is a leader in business automation and technology solutions. With the Digital Workforce Outsmart platform and services—including Enterprise AI agents—organizations transform knowledge work, reduce costs, accelerate digitization, grow revenue, and improve customer experience. More than 200 large customers use our services to drive the transformation of work&nbsp;through automation and Agentic AI. Digital Workforce has particularly strong experience in healthcare, automating care pathways across clinical and administrative workflows to reduce burden, enhance patient&nbsp;safety, and return time to patient care. Following the acquisition of e18 Innovation, the company has further strengthened its position in the UK healthcare pathway automation. We focus on repeatable, outcome-based use cases, and we operate with high integrity and close customer collaboration. Founded in 2015, Digital Workforce employs more than 200 automation professionals in the US, UK, Ireland, and Northern and Central Europe. Our vision: Transforming Work&nbsp;–&nbsp;Beyond Productivity.<a href="https://digitalworkforce.com/">https://digitalworkforce.com</a>&nbsp;